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4 novembre 2021 4 04 /11 /novembre /2021 09:15

 

 

 

La chronique économique de Pierre Ivorra.

Le capitalisme français prend le large

L’Humanité. Mercredi 3 Novembre 2021

 

 

 

Des études de l’Insee confirment l’extraversion du capitalisme français, son attirance pour le grand large et sa dépendance à l’égard des capitaux dominants. 

 

Elles montrent ainsi que les firmes multinationales françaises, hors secteur bancaire, emploient davantage de personnel dans leurs filiales à l’étranger qu’en France : 6,8 millions de salariés, soit 56 % de leur effectif total, contre 5,7 millions. Les États-Unis, l’Allemagne et le Royaume-Uni sont les pays où nos multinationales sont les plus implantées et où elles réalisent le chiffre d’affaires le plus important. Dans le premier de ces pays, elles disposent de 750 000 salariés. Suivent la Chine (481 000 salariés) et le Brésil (470 000), deux pays où leur présence est surtout commerciale. Le décalage est encore plus marqué dans l’industrie : 60 % des salariés de nos multinationales de ce secteur sont installés à l’étranger, contre seulement 40 % en France. Phénomène étonnant, les multinationales étrangères, au contraire, s’intéressent davantage à notre industrie manufacturière : elles y disposent de 35 % des emplois qu’elles contrôlent en France, alors que cette proportion n’est que de 23 % pour les multinationales françaises. On ne s’étonnera pas que ce soit les multinationales basées aux États-Unis, en Allemagne et au Royaume-Uni qui sont les plus présentes en France et pas la Chine. Les données contredisent en effet l’image d’une Chine prête à cannibaliser la France : ce pays y contrôle seulement 20 000 emplois, soit 1,2 % du total de ceux des multinationales étrangères installées en France ; les États-Unis, eux, 532 800.

 

Cette extraversion internationale des groupes français, plus importante en proportion que celle des multinationales américaines, allemandes ou japonaises, pourrait être un atout pour le pays. Mais la façon dont ils se sont inscrits dans la mondialisation et dont ils continuent de le faire gâche les possibilités. On en a l’exemple avec la zone euro, dominée par les capitaux allemands, français et ceux des États-Unis, qui se traîne derrière le grand frère américain alors qu’elle pourrait être un véritable espace de coopération, de partage, de développement humain. Il y a aussi en Europe la possibilité de travailler davantage avec la Russie.

 

Au-delà, on peut œuvrer conjointement avec des pays émergents ou en développement à la recherche de partenariats permettant un essor économique et humain. Dans ce domaine aussi, pour changer les choses, c’est la recherche de la rentabilité financière qu’il faut mettre en cause, ce sont les droits et pouvoirs des salariés qu’il faut développer.

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